Réseau de leadership dans le sport — Disability Sports Australie #rentree2023




Le but

Créer un groupe/réseau en ligne pour les femmes leaders dans le domaine du handicap dans le sport. L'accent est mis sur la collaboration sur : les expériences partagées ; opportunités de croissance et de développement; cheminements de carrière; identifier les opportunités d'emploi à mesure qu'elles se présentent et comment créer des communautés sportives inclusives accessibles et socialement connectées pour les personnes handicapées.

Engagement des membres

Nous accueillons chaleureusement les leaders du sport (par exemple, entraîneurs, arbitres, directeurs, cadres supérieurs, animatrices de programmes nationaux actuels ou potentiels) qui sont des femmes handicapées.
Rejoignez un réseau en ligne gratuit qui communique via WhatsApp/e-mail/groupe de réseaux sociaux/autres forums en ligne.
Participer à trois sessions de réseau en 2023 et 2024 avec l'intention de continuer au-delà de cette période

Comment ça va fonctionner ?

En 2023 et 2024, deux ou trois sessions de développement professionnel en ligne seront organisées. Celles-ci seront basées sur les réponses obtenues des femmes lors de la session initiale du réseau sur leurs besoins. Les séances pourraient impliquer, sans toutefois s'y limiter :

  • Session 1: Présentateur invité pour construire un besoin de développement professionnel identifié

  • Séance 2: Session de réseau interne remplie de conseils et de connexions avec l'industrie et permettant d'identifier la durabilité du groupe du réseau grâce à un rôle de facilitateur par rotation

  • Séance 3 (à confirmer) : Réseau industriel. Invitations envoyées aux organismes nationaux pour assister à la session et discuter de sujets et de ressources clés pour faciliter les parcours professionnels des femmes impliquées dans le réseau.

Entre ces sessions, une communication régulière sur les réseaux sociaux aura lieu au sein du réseau, pouvant inclure des opportunités de développement professionnel et des opportunités de carrière.


Next Post Previous Post
No Comment
Add Comment
comment url